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Médiateur de l'apprentissage ouest /sud (H/F)




Localisation
Société
Site web
Secteur d'activité
Formation
Métier/Fonction
Formation / Enseignement
Offre déposée le
2024-06-07
Offre vue
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Référence DTJ - 97743
Description

LA CHAMBRE DE METIERS ET DE L’ARTISANAT RECRUTE
Un Médiateur de l’apprentissage (H/F)

La Chambre de Métiers et de l'Artisanat de la Réunion est un établissement public créé en 1968. Aux côtés des 25 membres élus par les chefs d’entreprise, les 300 collaborateurs répartis dans 4 antennes, 4 URMA*, au CIRBAT* et au Siège, assurent au quotidien, l’accompagnement et le développement de nos artisans et créent des vocations auprès de nos jeunes aux métiers de l’artisanat.
*URMA : Université Régionale des Métiers et de l’Artisanat
*CIRBAT : Centre d’Innovation et de Recherche du BAti Tropical

Nous recrutons Un Médiateur de l’apprentissage
(H/F)
Le rôle du Médiateur est d’organiser et de coordonner la mission de médiation professionnelle pour les apprentis et les entreprises dans les conditions définies à l’article L.6222-39 du code du travail, sous l’autorité de la Direction Générale de la Formation.

Il/elle est notamment en charge de :
- La prévention des ruptures des contrats d’apprentissage,
- La recherche de solution permettant de limiter les ruptures de contrats ou de procédures contentieuses,
- L’évaluation des interventions réalisées,
- La sécurisation des parcours des apprentis,
- L’organisation avec les parties des interventions de médiation.

A ce titre vos principales missions se déclinent ainsi :

- Accomplir la médiation selon les règles du code du travail (art L6222-39, L6222-18 et L6222- 18-1),
- Organiser les entretiens de suivi de la médiation auprès des demandeurs (employeurs, représentant légal, apprenti, centre de formation),
- Assurer les actions de prévention associées auprès des apprentis et des employeurs pour éviter les ruptures et sécuriser le parcours de formation
- Favoriser la mise en relation de l’apprenti avec les interlocuteurs adéquats
- Préserver l’état d’esprit favorable à l’apprentissage chez l’employeur

Profil recherché
Vous êtes titulaire d'une licence professionnelle mention Insertion avec une solide expérience (plus de 12 mois min) dans le domaine de l’accompagnement des jeunes,
Vous avez une bonne connaissance du fonctionnement de la formation en alternance et des spécificités de l’apprentissage ainsi que de la règlementation applicable,
Vous avez une bonne maîtrise des règles juridiques et techniques de la médiation,
Vous avez une capacité d’adaptation, d’organisation, d’anticipation ;
Vous êtes dynamique, à l’écoute, polyvalente avec de l’aisance relationnelle et rédactionnelle
Vous êtes titulaire du permis B

Lieu de travail Zones Ouest et Sud
Commentaire temps plein
permis B + voiture
Les entretiens se dérouleront localement.
Contrat
CDD -- Durée: 12 mois
Expérience Indifférent
Salaire annuel N/C
Pour répondre
Société
Entreprise publique ou para-publique
Contact

Vous pouvez répondre à cette annonce:
- par email:[email protected]




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